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太原海风教育实行底薪制度,该制度对教育机构员工薪酬结构产生了一定影响。通过底薪保障,海风教育能够吸引并留住优秀教师,稳定教师队伍。底薪制度也可能导致教师过于依赖固定薪资,缺乏教学创新和积极性。该制度对教学质量和教学效...